辽宁养老金上涨6.5% 沈城宜居养老地产推荐

林克-加莱尼 2016-10-02 07:35:04
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经辽宁调整后的企业退休人员基本养老金月人均增加201元,调整幅度达6.5%,覆盖人员远超六百万。,截至去年,辽宁省已实现企业退休人员养老金“十一连涨”。很多市民关心2016年全省养老金能否实现“十二连涨”?涨幅是多少?调整后,粗略计算,辽宁省企业退休人员基本养老金月增加约145元,平均将达约2375元。实现“十二连涨”。

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如何计算养老金涨了多少钱

范围:2015年12月31日前已按规定办理退休(职)手续的企业退休(职)人员(包括已纳入基本养老保险统筹的“五七家属工”,不含符合劳人险[1983]3号文件规定范围内的建国前参军的退休老工人)。也就是说2015年1月1日后退休的人员不在调整范围内。

排名前列步缴费年限

【文件】退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种折算年限,下同)每满1年(不足1年按1年计算,下同),每人每月增加基本养老金2元。其中缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1元。

举例:张某1983年1月参加工作,2013年6月退休,缴费未中断。缴费年限先算年、再算月,为30年零5个月,不足1年按1年计算,所以,缴费年限为31年。缴费年限每满1年增加2元,张某可增加62元,(31×2=62)。缴费年限超过15年,每满1年再增加1元。张某可得16元,((31-15)×1=16)。这一项目合计张某可涨78元,(62+16=78)。

第二步0.5%的基本养老金

【文件】退休(职)人员每人每月以本人2015年12月份应领取的统筹项目内基本养老金为基数,按0.5%的比例增加基本养老金。

举例:张某2015年12月份领取到的养老金为1950元。由于绝大多数人领取的养老金就是统筹项目内的基本养老金,所以该项目可用去年12月的养老金为基数。该项目张某应涨9.75元,(1950×0.5%=9.75)。根据“见分进元”的原则,张某可涨10元。

第三步按条件对号入座

【文件】退休(职)人员符合下列条件的,分别按以下标准增加基本养老金:

2.1949年1月1日至9月30日参加工作的退休人员,每人每月增加125元。

3.1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员,每人每月增加120元。

4.1954年1月1日后参加工作、2013年12月31日前退休的人员,每人每月增加118元。退职人员每人每月增加110元。

5.2015年1月1日至12月31日退休的人员,每人每月增加35元。退职人员每人每月增加30元。

举例:张某为1975年参加工作、2003年退休,那么他就执行第4条,该项可涨118元。

第四步是否符合艰苦、高龄条件

【文件】1.符合原人事部、财政部《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》(国人部发[2006]61号)规定范围内的艰苦边远地区的人员,每人每月再增加5元。

2.2015年12月31日前,年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的人员,每人每月再增加30元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员,每人每月再增加65元。

举例:张某在艰苦边远地区人员范围内,可再增加5元。或张某已满80周岁,可在以上三步的基础上,再增加65元。

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